‘Trein van Patrick Methorst dendert maar voort

Sparta’25 kent als promovendus een geweldige start in de competitie. De ploeg van Patrick Methorst staat fier bovenaan in de tweede klasse F.
Methorst streek in 2018 neer bij de ploeg uit Beek en Donk en drukte direct zijn stempel. Met een duidelijke visie over zijn aanpak en speelwijze moest hij het vaandelteam een nieuw elan geven. De groenwitten hadden immers op knullige wijze het kampioenschap verspeelt in de derde klasse D.

Met de komst van Methorst, die in het bezit is van UEFA-A diploma, gaf het bestuur van  Sparta’25 aan dat de club heeft gekozen voor een trainer met de nodige bagage, die de groep op tactisch en metaal gebied beter kan maken. De club is uitermate tevreden over werkzaamheden van Methorst en heeft dan ook onlangs zijn contract met één seizoen verlengd.

Ingelost
De komst van Methorst heeft Sparta ’25 geen windeieren gelegd. In zijn eerste jaar als hoofdtrainer bereikte hij direct het kampioenschap en bracht de Beek en Donkenaren naar het gewenste tweede klasse-niveau. Op een podium hoger dendert de trein van Methorst gewoon door. Na tien wedstrijden staat de teller op 25 punten en is het  trots koploper in de tweede klasse F. EFC volgt op vier punten, maar de ploeg uit Eersel heeft wel twee wedstrijden minder gespeeld. Op plek 3 staat Mierlo Hout, dat vijf minder heeft dan Sparta’25 en een wedstrijd minder gespeeld.

Topper
Zondag kan Mierlo Hout de achterstand reduceren naar twee punten, want dan staat de topper tussen Mierlo Hout en Sparta’25 op het programma. Aangezien beide ploegen over talentvolle spelers beschikken, kan dit een mooie wedstrijd worden. 
We stellen Methorst een aantal vragen in aanloop naar de wedstrijd van zondag. 

Je hebt onlangs je contract verlengd bij Sparta’25. Maar ligt jouw ambitie niet op een hoger niveau, gezien je UEFA-A diploma?
“Ondanks belangstelling, blijf ik inderdaad bij Sparta’25. Dit omdat ik met een goede selectie en een goede staf kan werken. Door de goede verstandhouding die er is en doordat we zien dat er nog rek in de groep zit, is het voor mij vanzelfsprekend dat ik nog een jaar zou blijven. Iedereen die mij kent, weet dat ik ambitieus ben en ook op het hoogst mogelijke niveau actief wil zijn. Als speler eiste ik het maximale uit mezelf en als trainer doet ik dit ook. Vijf jaar geleden heb ik mijn UEFA-A gehaald en hierna heb ik mezelf ontwikkeld. Je kan als trainer niet alles (willen) plannen, omdat er meer trainers zijn dan clubs.

Daarnaast moet je beschikbaar zijn als een club op hoger niveau een trainer zoekt. Die trainers die dan beschikbaar zijn, zitten door een bepaalde reden zonder club. De toekomst zal uitwijzen op welk niveau ik terecht kom. Daarnaast is het een verademing om bij deze club te werken. Een club die voetbal ademt en faciliteiten biedt, zodat een trainer en de spelers zich kunnen ontwikkelen. Ook met een geweldige historie, met absoluut hoogtepunt het algemeen kampioenschap van Nederland in seizoen 1971-1972. Met een aantal oud spelers van deze generatie heb ik nauw contact.”

Hoe kijk terug op je periode bij Sparta’25 tot nu toe?
“Op dit moment sta ik zestien maanden onder contract bij deze mooie club. Na mijn aanstelling hebben we kort over de teleurstelling van het slot van de competitie gesproken. Hierna hebben we afgesproken alleen maar over de toekomst te praten. Iets waar we invloed op hebben. Bij Sparta’25 vallen de teams 1, 2, en JO19 onder de selectie en trainen we op dezelfde dagen/tijden. Dit zorgt er mede voor dat de talenten die wij momenteel in de basis hebben staan, zich sneller hebben ontwikkeld dan dat ze verplicht twee jaar in JO19 moesten spelen.

Omdat bij veel clubs de hoogste jeugdelftallen resultaat teveel voorop zetten, ontwikkelt een talent zich minder snel. Ieder talent moet zich kunnen ontwikkelen op het niveau dat bij hem past. Belangrijkste is dat we een plan hebben als de ontwikkeling stagneert . Betaald voetbal of amateurs? Goed genoeg is oud genoeg.

Met het kampioenschap van het eerste en de promotie van het tweede, hebben we een geweldig seizoen gehad. Dit hebben we bereikt door transparant te communiceren en brandjes direct te blussen. Het trainingsweekend in de voorbereiding en in de winter heeft hier zeker aan bijgedragen. Hier hebben we de eerste seizoenshelft geëvalueerd en hebben we besproken wat beter/aangepast moet worden.

Daarnaast hebben we in de selectie een juiste mix tussen routine en talent. Op trainingen proberen we onze speelwijze verder te ontwikkelen en als we dit in wedstrijden terugzien, kunnen we hier alleen maar tevreden over zijn. Dit seizoen hebben we één offday gehad, toen we met 1-5 van Oirschot Vooruit verloren. De wedstrijd tegen EFC verloren we met 0-1, terwijl we het eerste uur gelijkwaardig waren. Aan het einde van het seizoen staat ieder team op de plek waar ze thuishoren!”

Gaat Sparta’25 dit volhouden en gaat het daadwerkelijk meestrijden om de titel?
“Begin van het jaar hebben we doelen gesteld met de selectieteams (1e,2e en JO19). Spelen bij de eerste vijf ploegen en meestrijden om een prijs. Met onze JO191 (tweede in hoofdklasse), ons tweede (derde in reserve hoofdklasse) en ons eerste (eerste in tweede klasse) draaien we boven verwachting. We kunnen tevreden zijn met de posities op de standenlijst. We weten dat we in sommige wedstrijden ook geluk hebben gehad. Echter, geluk dwing je af en er zijn volop spelers die wedstrijden uit het niets kunnen beslissen. Daarnaast kun je d.m.v. verschillende speelwijzen het iedere tegenstander lastig maken.

Omdat er totaal geen druk is, kunnen we wekelijks vrijuit spelen, iets wat prettig is voor jonge spelers. Daarnaast moet je met elkaar genieten als je succes hebt. Gaat het een keer mis, dan bespreken we wat er fout gaat en hoe we dat gaan/kunnen verbeteren. Deze groep straalt zelfvertrouwen/onoverwinnelijkheid uit en daar kan ik wel van genieten. En laten we ook van dit succes genieten! We doen het zonder spelers die van buitenaf zijn gehaald.”

Je hebt een talentvolle spelersgroep, ben je niet bang dat er wordt gehengeld naar bepaalde spelers binnen je groep?"
We hebben geen invloed op dat er interesse is/komt voor talentvolle spelers. Als club zijn we trots dat ze bij Sparta’25 de kans krijgen om op dit niveau te acteren. Spelers moeten ambitieus zijn om het maximale uit hun carrière te halen. Als dit op een hoger niveau is, moeten ze de kans pakken, maar dan wel met garantie op speeltijd. Als trainer kan ik dit alleen motiveren en als jongens weg gaan, biedt dit weer kansen voor andere (jonge) spelers.”

Zondag wacht Mierlo Hout, dat ook beschikt over een jonge talentvolle spelersgroep. Wat verwacht je van deze wedstrijd?
“Mierlo Hout is een elftal met de nodige routine. De laatste jaren hebben ze al ervaring opgedaan in de tweede klasse. Iets dat voor veel spelers van ons nieuw is. We weten dat dit een zware wedstrijd gaat worden en we beter moeten spelen als afgelopen weken. Anderzijds kunnen we zonder druk naar deze wedstrijd toewerken. We zijn de trotse koploper en nu willen alle teams maar één ding: van de koploper winnen. We gaan ons net als iedere wedstrijd op een goede manier voorbereiden en hopelijk kunnen we (onze) supporters een mooie wedstrijd voorschotelen.”

© 2024 Amateurvoetbal Eindhoven, op dit artikel rust copyright.